Dein Weg zu uns
So lernen wir uns kennen und schauen gemeinsam, ob eine Zusammenarbeit passt.
wir handeln verlässlich
arbeiten stärkenorientiert
übernehmen Verantwortung
Wir suchen aktuell Schulbegleiter/innen: im Landkreis Offenbach
(Neu Isenburg, Dreieich, Langen, Dietzenbach, Rodgau, Rödermark und Seligenstadt.)
Feste Einsätze an konkreten Schulen. Verlässliche Struktur. Langfristige Zusammenarbeit. Quereinsteiger Willkommen.
Voraussetzung:
– deutsche Sprache mind. B2
– anerkannte Schulausbildung
– Erfahrung im Umgang mit Kinder
– Erfahrung als Schulbegleitung von Vorteil
Vergütung: 15,00 € bis 16,78 € je nach Einarbeitung und Betriebszugehörigkeit.
Sende eine E-Mail an: bewerbung@begleitzeitgmbh.de
Der Lebenslauf und 5-7 Sätze, warum du für die Arbeit als Schulbegleiter geeignet bist, reichen aus.
Wir suchen aktuell Schulbegleiter/innen: in Dieburg
Ab August 2026
ca. 30h / Woche
Voraussetzung:
– deutsche Sprache mind. B2
– anerkannte Schulausbildung
– Erfahrung im Umgang mit Kinder
– Erfahrung als Schulbegleitung von Vorteil
Vergütung: 15,00 € bis 16,78 € je nach Einarbeitung und Betriebszugehörigkeit.
Sende eine E-Mail an: bewerbung@begleitzeitgmbh.de
Der Lebenslauf und 5-7 Sätze, warum du für die Arbeit als Schulbegleiter geeignet bist, reichen aus.
Wir suchen aktuell Schulbegleiter/innen: in Pfungstadt
28,5h / Woche
Voraussetzung:
– Pädagogische Ausbildung oder mind. umfangreiche Erfahrung im sozialen Bereich.
– Erfahrung im Umgang mit dem autistischen Spektrum von Vorteil.
Vergütung: 20,00 € bis 22,00 € je nach Einarbeitung und Betriebszugehörigkeit.
Sende eine E-Mail an: bewerbung@begleitzeitgmbh.de
Der Lebenslauf und 5-7 Sätze, warum du für die Arbeit als Schulbegleiter geeignet bist, reichen aus.
Warum wir als Träger – Begleitzeit GmbH
Rückhalt im Alltag
Regelmäßige Fallbesprechungen
Verlässlicher Träger
Kommunikation mit Klarheit und Verbindlichkeit
Persönliche Entwicklung
Stärkenorientierte Mitarbeiterführung
Planbare Bedingungen
Stundenkonto und transparente Vergütung
Verbindliche Kommunikation ist Teil unserer Unternehmensstruktur.
Das solltest du an persönlichen Eignungen mitbringen:
Sichere Kommunikation
➤ bezogen auf das Fallkind, zur Lehrkraft und den Eltern
Stabile Persönlichkeit
➤ um Herausforderungen professionell meistern zu können
Hohe Verbindlichkeit
➤ es geht um eine langfristige Begleitung von einem Kind
Mitarbeitende starten strukturiert und werden kontinuierlich begleitet.
Unser 6 Schritte Prozess
01.
Bewerbung
Für den ersten Schritt reicht ein Lebenslauf. Ergänzend bitten wir um einige kurze Sätze, warum du für die Arbeit als Schulbegleiter geeignet bist.
02.
Kennenlernen
In einem persönlichen Gespräch schauen wir gemeinsam, ob es passt. Offen, ehrlich und ohne Verpflichtung.
03.
Online Workshop
Ein 20-stündiger Online Workshop für Quereinsteiger, die wissen wollen, wie Schulbegleitung im Alltag wirklich aussieht. Fünf Themen, kurze Selbstchecks und ein Zertifikat am Ende.
04.
Treffen vor Ort
Ein gemeinsames Treffen mit Kind, Eltern und Einrichtung. Zum Kennenlernen, Einordnen und um zu schauen, ob der Rahmen für alle stimmig ist.
05.
Vertrag
Wenn alles stimmig ist, klären wir die Formalitäten und bringen den Vertrag auf den Weg.
06.
Start
Du startest in deine neue Aufgabe. Du absolvierst einen Stärkentest und gewinnst ganze neue Einblicke über dich persönlich.
Wir arbeiten zielgerichtet und bleiben flexibel.
Sende eine E-Mail an: bewerbung@begleitzeitgmbh.de
Der Lebenslauf und 5-7 Sätze, warum du für die Arbeit als Schulbegleiter geeignet bist, reichen aus.
Ansprechpartner: Ralf Nuppenau
Für Eltern:
Trägerwechsel in der Schulbegleitung
Ein Trägerwechsel ist rechtlich möglich und organisatorisch umsetzbar.
Entscheidend ist, wie strukturiert der Wechsel erfolgt und worauf Sie bei einem neuen Anbieter achten sollten.
Für Mitarbeitende:
Arbeitgeber wechseln in der Schulbegleitung
Nicht nur der Stundenlohn zählt.
Vertragslaufzeit, Ausfallregelung, fachliches Backup und organisatorische Stabilität machen den Unterschied.